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Prohibiciones de Patrones en las PYMES

De acuerdo con el artículo 133 de la Ley Federal del Trabajo, los patrones tienen las prohibiciones siguientes: I.- Negarse a aceptar trabajadores por razón de edad o de su sexo; II.- Exigir que los trabajadores compren sus artículos de consumo en tienda o lugar determinado; III.- Exigir o aceptar dinero de los trabajadores como gratificación porque se les admita en el trabajo o por cualquier otro motivo que se refiera a las condiciones de éste; IV.- Obligar a los trabajadores por coacción o por cualquier otro medio, a afiliarse o retirarse del sindicato o agrupación a que pertenezcan, o a [...]

Prohibiciones de Patrones en las PYMES 2017-08-12T18:05:31+00:00

Gestión de requerimientos de materiales

Con la llegada de la tecnología, las empresas manufactureras han encontrado ambientes competitivos más duros y deben competir en términos de menor costo y mayor calidad. Un factor de costo que las empresas buscan reducir continuamente es el costo del inventario. Varias técnicas de fabricación se han introducido para atender el problema, una de las cuales es el concepto de Planificación de Requerimientos de Materiales (PRM). La puesta en práctica de la PRM se hizo popular en los años 70 y 80 y lentamente ha venido siendo adoptada por distintas empresas manufactureras, aún en los países en vías de desarrollo. Desarrollos [...]

Gestión de requerimientos de materiales 2017-08-12T01:38:10+00:00

Cómo analizar un reporte de crédito comercial

Si debe decidir si darles crédito a los nuevos clientes, debe evaluar la confiabilidad de los proveedores potenciales, o debe analizar el estado de crédito de su empresa, es buena idea pedir un informe crediticio. El informe de crédito comercial típico brinda una instantánea de la historia crediticia de una empresa, en la cual figura cómo paga sus cuentas y cómo maneja otras obligaciones financieras. […]

Cómo analizar un reporte de crédito comercial 2017-08-12T00:00:00+00:00

Calidad Total

Actualmente, es muy común escuchar entre los ejecutivos de las empresas el término "Calidad Total", aplicado a todo, por ejemplo: "fabrico productos de calidad", "mis proveedores no tienen la calidad que necesito", "el servicio que ofrece mi empresa es de calidad", etcétera. A este respecto, invito a hacer la siguiente reflexión: "¿realmente mi empresa ofrece un producto o un servicio de calidad a mis clientes?" Para contestar esto analicemos qué se entiende por calidad y cuál es la importancia de que tu empresa la adopte como una filosofía de trabajo que te permitirá ser más competitivo. La calidad total no se [...]

Calidad Total 2017-08-11T23:50:31+00:00

Estudios de mercado de bajo costo

Para administrar una empresa con éxito, necesita conocer a fondo su mercado. Una investigación de mercado sólida le puede brindar información variada acerca de sus clientes, su industria y sus competidores. En su fase inicial, le permitirá determinar cuán factible es una idea comercial. A medida que se amplía su empresa, puede usar la investigación para pulir su programa de marketing, focalizar y diferenciar su producto o servicio, buscar nuevas oportunidades de crecimiento, etc. El desafío para muchos dueños de pequeñas empresas es hacer estudios con un presupuesto restringido. A continuación se presentan cinco métodos económicos que puede probar: Diríjase directamente [...]

Estudios de mercado de bajo costo 2017-08-11T00:56:12+00:00

Como retener a los mejores talentos

Retener a empleados es un requisito esencial para la sostenibilidad de cualquier organización. Pago de salarios competitivos El incremento salarial no es un método automático para evitar la rotación de empleados. Pagar muy poco durante épocas de bajo desempleo contribuye a las renuncias. Pagar salarios competitivos es importante pero no es la única forma y no es una garantía. Dar flexibilidad Cada vez es más común que los empleados deseen flexibilidad en su trabajo y permanezcan con un empleador que la garantice. Los empleados valoran mucho los cambios de horario, turnos fijos, permisos para asuntos personales y otras iniciativas que contemplan [...]

Como retener a los mejores talentos 2017-08-11T00:53:13+00:00

Personas físicas microempresarias y sociedades Microindustriales

Una modalidad distinta a las formas tradicionales de asociación mercantil o ejercicio de actividades industriales es la formación de sociedades micro industriales o el registro como microempresarios de personas físicas con deseos de llevar a cabo su idea de negocio. El ciudadano que tiene un negocio dedicado a la transformación de bienes o producción de artesanías puede beneficiarse de los incentivos fiscales, financiamiento, asesoría, que le ofrece el gobierno al establecerse como persona física microindustrial o al constituir una sociedad microindustrial.     ¿QUÉ ES LA MICROINDUSTRIA? La microindustria es la actividad económica cuyo giro comprende la transformación de materias primas en [...]

Personas físicas microempresarias y sociedades Microindustriales 2017-05-28T18:03:00+00:00

El Punto de equilibrio en tu PYME

Aquí se presenta la forma adecuada de hacer un análisis de punto de equilibrio. Calcular el punto de equilibrio es de mucha utilidad en cualquier tipo de negocio ya que, mediante un análisis del comportamiento de los costos que enfrenta una empresa, es posible determinar el nivel de actividad necesario para no tener pérdidas. El punto de equilibrio es un indicador del nivel mínimo de actividad que debe de tener una empresa. Gastos y costos El día que Juan fue a verme para que le dijera cómo fijar el nivel de actividad necesario para no sufrir pérdidas, le expliqué que primero [...]

El Punto de equilibrio en tu PYME 2017-05-28T18:00:00+00:00

Sanciones por seguro social

Los patrones tienen obligaciones en materia de seguridad social, sin embargo ¿qué pasa si no se cumplen dichas obligaciones? Los empresarios y las personas morales deben cumplir sus obligaciones de seguridad social al contratar trabajadores, por lo cual deben informarse de la forma correcta de presentar informes, autodeterminaciones, movimientos afiliatorios de trabajadores, realizar pagos y reportar accidentes de trabajo, entre otros deberes a su cargo. También sería conveniente verificar la temporalidad en la que se deben realizar dichos trámites. Al realizar estas acciones, en conjunto con una práctica responsable de las relaciones de trabajo, podrán contribuir con los fines de la seguridad [...]

Sanciones por seguro social 2017-05-28T17:57:54+00:00

Tus Clientes

Presentación Todas las empresas están expuestas constantemente a cambios en su entorno (medio ambiente que las rodea y sus características), a nuevas empresas y productos, gustos y deseos distintos de los consumidores, nuevas leyes o eliminación de otras, etc.; cambios que a su vez exigen cambios en las empresas y en sus administradores. Pero, y tu empresa, ¿sabes en dónde está hoy?, ¿sabes cómo le afectan algunos de estos cambios? ¿Quién es mi cliente? Si se hiciera una encuesta para determinar cuál es el factor externo más importante para las empresas, sin duda que la respuesta ganadora sería "el cliente". Ningún [...]

Tus Clientes 2017-05-28T17:54:48+00:00

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